Communiqué de presse

INOVÉA obtient la certification Great Place To Work®!

Qu’est-ce que la certification Great Place to Work® ?

Great Place To Work® est un label qui constitue le plus haut niveau de reconnaissance de la qualité de vie au travail et des conditions de travail d’une entreprise. Pour sa première participation, INOVÉA parvient à obtenir cette reconnaissance reconnue à l’échelle mondiale. Elle témoigne à la fois de la volonté du groupe, depuis l’arrivée de Daniel CARCELES à sa tête, de créer un environnement où ses équipes prennent du plaisir à travailler ensemble, et de son engagement à faire de l’entreprise un lieu où chaque personne se sent valorisée, respectée, reconnue pour sa contribution unique et encouragée à être pleinement elle-même.

Comment obtenir la certification ?

Un questionnaire de 60 questions a été envoyé à l’ensemble des salariés. Les réponses anonymisées des équipes ont permis de décrocher cette certification et permettent à INOVÉA de se classer parmi les meilleurs employeurs français dans sa catégorie.

Les collaborateurs citent les points suivants parmi les principales forces de l'entreprise :

  • 100 % des répondants affirment que les équipes sont traitées équitablement quels que soient leur handicap, leur origine ethnique, leur genre et leur orientation sexuelle
  • 90 % des interrogés pensent désormais apporter une contribution personnelle à l’entreprise

Le mot de la direction :

Nouveau directeur général Inovéa I Daniel Carceles

« Chez INOVÉA, nous considérons chaque collaboratrice et collaborateur comme les partenaires de notre succès.

Notre certification Great Place to Work® 2024 reflète notre culture d’entreprise et notamment notre engagement à créer un environnement de travail propice à l’épanouissement et au développement de son potentiel.

Cela se traduit concrètement par la recherche d’autonomie, de flexibilité, de transparence et met en exergue les valeurs des piliers de notre projet : innovation, qualité et collectif.

L’une de nos convictions est que des collaborateurs heureux permettent de mieux servir nos clients, à savoir notre Réseau ! »

Daniel CARCELES, Directeur Général.

Quel est l’intérêt de cette certification pour le Réseau INOVÉA ?

Si l’obtention de la certification Great Place To Work® présente de nombreux avantages pour les collaborateurs actuels et futurs, il est possible de se demander quelles sont les incidences sur le Réseau d’Ambassadeurs, Consultants et Conseillers.

Trois bénéfices sont à noter :

  • Un alignement avec les plus hauts standards : il s’agit d’un gage de fiabilité, de transparence et de confiance, cet alignement permet de renforcer le partenariat en offrant un service toujours plus performant.
  • De l’innovation et une réactivité accrues : évoluer dans un environnement de travail plus collaboratif et sain permet d’être plus rapide et créatif dans l’accompagnement des projets et des solutions.
  • De la stabilité de la fidélité : cette labellisation contribue à fidéliser les équipes, ce qui se traduit par une plus grande stabilité des services à long terme.

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